На главную
Наш телефон: (495) 623-2003, 628-6163
Порядок подбора персонала
 
  Принципами нашей работы являются:
  • Оперативность 
  • Ответственность
  • Гарантии качества оказываемых услуг
  • Широкий перечень оказываемых услуг
  • Конфиденциальность
  • Индивидуальный подход к каждому клиенту
  • Гибкая ценовая политика
  • Долгосрочное сотрудничество
  • Система скидок

Мы отбираем только такой персонал, который хорошо себя зарекомендовал. 

Оперативность подбора.  

Подбор персонала занимает обычно 1-2 дня. 

Выбор из нескольких кандидатур.

Мы можем гордится большим банком данных агентства, что  позволяет нам оперативно подбирать работников отвечающим Вашим требованиям. На собеседовании Вам предлагается выбор из нескольких кандидатур отвечающих Вашим требованиям. 

Собеседование. 

Собеседование проходит в офисе Агентства, но возможен и выезд нашего сотрудника с персоналом к Вам на дом или в офис .
Выезд оплачивается в размере 1000 руб.
на собеседовании  предоставляются полные анкетные данные, медицинские книжки или справки, рекомендательные письма от бывших работодателей. 

Пробные дни

Возможно  пригласить  выбранного на собеседовании работника на пробный или ознакомительный день.
Пробный день работнику оплачивается.

Гарантия замены работника

Агентство предоставляет гарантии бесплатной  замены работника.
Мы осуществляем сопровождение договора и помогает регулировать отношения между клиентом и работником.

Ответственность

Наши слова не расходятся с делом !
Мы нацелены на результат и достигаем его.


Мы стараемся учитывать все пожелания и запросы наших клиентов.
Наше агентство всегда готово помочь найти Вам нужного человека. 

Заявку на подбор персонала вы можете оставить на нашем сайте или позвонив по телефону.

Будем рады Вам помочь !

 
Подбор персонала
“Ваш московский персонал”, 2006